3月2日，一個陽光明媚的日子，耀興集團人力資源部組織了一場非常有意義的拓展培訓課程——沙漠掘金，一大早，貼心的小同事還給大家精心準備了小茶點，美好的一天在這樣溫馨的舉動里開始了。

    “沙漠掘金”課程是對團隊運作時可能出現的人員合作、競爭、壓力及沖突等問題進行深度挖掘，運用團隊的智慧，發掘出問題存在的根本性原因，分析并找到解決方法的體驗式培訓課程。

培訓老師把我們分成了六組，每組10名學員。每組的預備1000元，預備金用于購買水、食物、指南針、賬篷等物資。團隊從大本營出發，深入沙漠里的大山挖掘黃金，途中需要穿越沙漠、村莊、綠洲或者王陵，同時還要遭遇晴天、高溫、沙塵爆等惡劣天氣的考驗，有的隊伍能夠勝利歸來，有的可能魂歸沙漠，一切都在于團隊的智取與選擇之中。

游戲開始時，六個小組的學員都是信心滿滿，志在必得，積極討論存活與奪金戰術，哪知天有不測風云，在長途跋涉的沙漠里，有些團隊出現了由于食物沒有帶充足而面臨死亡的僵局，這個時候團隊里的談判官挺身而出，力挽狂瀾，發揮他們的談判天份，用他們的黃金交換了寶貴的食物，挽回了整個團隊的生命，最終完成任凱旋而歸。

這次游戲中給學員感受最深的是團隊協作與分工，以目標為導向，帶著目標上路，讓學員深刻體會到責任擔當，智勇兼備，善于分析與總結，并明確什么是”可能”對計劃行動的影響，清楚的知道自己每一個行動對目標的達成與貢獻，提升學員對應變管理的決策能力。

通過這次拓展，運用到現實工作中，能發現很多問題，這對于每位學員而言在今后的工作中會有很大的幫助。